本文件确立了公共管理机构人员数字素养评价的原则,提供了公共管理机构人员数字素养的评价指标体系、评价流程、评价结果、持续改进的指导和建议,描述了评价方法。
本文件适用于公共管理机构人员数字素养的评价。
标准编号：DB32/T 5308-2025
标准名称：公共管理机构人员数字素养评价指南
发布部门：江苏省市场监督管理局
发布日期：2025-12-30
实施日期：2026-01-30
起草单位：江苏省大数据管理中心、南京邮电大学、南京大学政府管理学院、江苏省数字化协会
起草人员：韦琛江、郭红飞、李珀、郭小丽、陈盈锦、陈睿莹、黄贺方、陈俊、赵波、季凯、蒋丽婷、张志华、岳中刚、刘丹、余剑阳、魏姝、吴少微、付勍、卢冬冬、郝知远
文件格式：PDF
文件页数：16页
文件大小：493.71 KB
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